Er du socialrådgiver og ønsker at have et spændende og afvekslende job, hvor du kan være med til at præge den faglige tilgang på myndighedsområdet? Så kan du blive vores nye kollega.
Vi søger en myndighedsrådgiver til en fast stilling i Specialrådgivningen. Stillingen er på 35 timer/uge med opstart den 1. august 2026 eller snarest derefter.
Om Familierådgivningen/Specialrådgivningen
Familierådgivningen er en del af Fagsekretariatet Børn og Unge, der varetager opgaver relateret til Skanderborg Kommunes børn og unge mellem 0-18 år og deres familier.
Sundhedsplejen, PPR, skole- og dagtilbudsområdet er organiseret i samme Fagsekretariat.
Familierådgivningen består af Socialrådgivningen og Specialrådgivningen, hvor vi er knap 50 børne- og ungerådgivere med opgaver på myndighedsområdet.
Vi er særligt kendetegnet ved at være nysgerrige, omstillingsparate og kreative i forhold til at finde på gode løsninger til vores udsatte børn og unge.
Vi arbejder med stor inddragelse af både vores almenområde og vores interne foranstaltningsområde. Det betyder, at du sammen med dedikerede kolleger arbejder metodisk med udgangspunkt i Signs of Safety – både internt i Familierådgivningen og som dialogmodel med de aktører, der er omkring barnet i Skanderborg Kommune.
Den primære målgruppe i Specialrådgivningen er børn og unge med en betydelig og varig nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne eller indgribende kronisk eller langvarig lidelse.
Der arbejdes bredt med forebyggende tiltag, kompenserende ydelser og anbringelser efter bestemmelserne i Barnets Lov.
Arbejdsopgaverne i Specialrådgivningen
- Tæt samarbejde med forældre og børn/unge
- Børne- og ungeinddragelse i form at samtaler, observationer m.v.
- Udarbejdelse af screeninger, afdækninger og børnefaglige undersøgelser jf. Barnets Lov
- Behandling af ansøgninger om handicapkompenserende ydelser jf. Barnets Lov §§ 86, 87 og 90 samt opfølgning herpå
- Iværksættelse af dag- og døgnforanstaltninger jf. Barnets Lov samt opfølgning herpå
- Håndtering af sager med vold og overgreb
- Behandling af ansøgninger om hjemmetræning jf. Barnets Lov § 85 samt opfølgning herpå
- Deltagelse i tværfaglige samarbejde - internt i kommunen, såvel som eksternt
Specialrådgivningen er opdelt i to teams. Alt efter din profil kan ovenstående opgaver fylde mere eller mindre i arbejdet. Det betyder, at du ikke nødvendigvis vil komme til at sidde med alle opgaver i dagligdagen.
Vi tilbyder
- En særdeles stabil afdeling med et positivt arbejdsmiljø, hvor der er plads til grin, og hvor du tages godt imod som ny kollega
- Engagerende og kompetente kollegaer med en stor erfaringsgrad
- Et travlt og spændende arbejdsmiljø med stor bredde og variation i opgaverne med høj grad af indflydelse på, hvilke sager du arbejder med
- Et miljø, hvor der er fokus på udvikling, nytænkning og faglig nørderi
- Supervision og mulighed for kurser og uddannelse
- Et arbejde i en mindre kommune, hvor du får større kendskab til, hvad der sker i kommunen
- En arbejdsplads med tætte samarbejdsrelationer på tværs af Myndighed og Udfører
Din kompetence- og personprofil
- Du er uddannet socialrådgiver med erfaring i arbejdet med børn og unge på myndighedsområdet og har kendskab til ICS, DUBU og Signs of Safety
- Du har et særligt fokus på at samarbejde med familierne og netværket som aktive og kreative medspillere i problemløsningen og har fokus på at indgå i tværprofessionelt samarbejde og inddrage relevante samarbejdspartnere
- Du er dygtig til at opbygge relationer og etablere god kontakt til børn, unge og deres familier med henblik på at afklare deres støttebehov
- Du er anerkendende og nysgerrig i mødet med familierne, så du løbende kan udfordre forforståelser og sikre opmærksomhed på familiernes udvikling over tid
- Du kan lide at have travlt og ser en udfordring i at udvikle dit faglige arbejde
- Du kan arbejde selvstændigt og har en naturlig systematik i dit arbejde
- Du vægter høj faglighed og god forvaltningsskik
I Skanderborg Kommune er vi optagede af at skabe en sammenhængende organisation, hvor vi er nysgerrige og inddragende i mødet med borgeren. Det forventes således, at du arbejder med fokus på tæt samarbejde, åbenhed og dialog både internt og på tværs i organisationen, så borgerne oplever sammenhæng og helhed i indsatsen.
Løn og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på 35 timer pr. uge til besættelse 1. august 2026 eller snarest derefter.
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om Ny Løn.
Specialrådgivningen er placeret i det fælles administrationscenter Fælleden, Skanderborg Fælled 1, 8660 Skanderborg.
Hvis du vil vide mere
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Therese Petersen på telefon 87 94 77 83 ved behov for yderligere information.
Ansøgningsfrist
Din motiverede ansøgning og relevante bilag skal være modtaget søndag den 14. juni 2026.
Ansættelsessamtaler
Ansættelsesudvalget udvælger kandidater til samtale onsdag den 17. juni 2026.
Ansættelsessamtaler afholdes mandag den 22. juni 2026.
I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Skanderborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Specialrådgivningen, Skanderborg Fælled, 8660 Skanderborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-06-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/b63ce3e1-9d9d-408c-9ca9-845ba95d0f92
