Er du uddannet pædagog og kunne du tænke dig at være en del af et tilbud i udvikling? Landsbyen Sølund, Boenhed 44 søger 2 pædagoger der også skal have funktionen som koordinator 30-37 timer.
I Boenhed 44 sætter vi en ære i, at have styr på tingene og hele tiden blive bedre.
Vi er på udkig efter en kollega der vil være med til, at have overblikket og sikre vi arbejder efter beslutninger der er taget på personalemøder- statusmøder mv. Du skal have mod på at gå forrest i nogle opgaver, sikre dokumentation samt understøtte dine kollegaer i de pædagogiske og skriftlige opgaver der eks. er fra samarbejdskommuner.
Du har en god energi og omgangsform. Du kan få følgeskab og der lyttes til dig. Du tager initiativ og sammen med kollegaer løser de pædagogiske opgaver og beslutninger der vedrører beboerne.
VIL DU?
Vil du som koordinator være med til, at højne faglighed, løfte socialpædagogiske opgaver i fællesskab samt sikre livskvalitet for de mennesker der bor i BOENHED 44 Sølund? På vores botilbud er der kontinuerligt fokus på udvikling og tilpasning af kompetenceudvikling sådan, at vi kan understøtte de opgaver der ligger i tilbuddet. Ligeledes er der fokus på ”den gode arbejdsplads ” og hermed arbejdsmiljø og omgangsform.
Den pædagogiske koordinator er med til, at udvikle og dagligt understøtte pædagogiske og faglige mål.
Koordinator indgår i arbejdsplanen og understøtter ved at have overblik og være rolle model. Derudover vil der være særlige timer til koordinator rollen.
Koordinatorerne har ansvar for synligt, at skabe og understøtte en ambitiøs afstemt tilgang til daglig pædagogisk retning med GT som det bærende element, i løsningen af Landsbyen Sølunds formål. Det kan løbende kræve en stor grad af vedholdenhed og tydelighed i kommunikationen, men samtidig åbne op for en eksperimenterende tilgang til opgaven.
Koordinatorerne går forrest i forhold til den faglige indsats og de opgaver som hver enkelt koordinator individuelt har i tværgående aktiviteter i Landsbyen Sølund.
Koordinatorerne har ansvar for beboernes pædagogiske handleplaner i samarbejde med borgernes kontaktpersoner, hvor målet er, at skabe overblik, udvikling og retning i de forskellige aktiviteter der udspringer af beboernes pædagogiske mål og have for øje hvornår diverse møder afholdes.
Understøtte introduktion og oplæring af nye medarbejdere.
Understøtte det pædagogiske undersøgende arbejdsmiljø.
Være med til at løse ad-hoc opgaver alt efter behov, ønsker og kompetencer.
Koordinatorens arbejde koordineres via sparring med øvrige koordinatorer og leder.
Koordinatorerne har derudover forskellige drifts- og udviklingsopgaver bl.a. som tovholder på indhold og retning på lokale teammøder.
Koordinatorens opgaver er inden for følgende arbejdsområder og listen er ikke nødvendigvis udtømmende:
Det faglige arbejde i Boenheden generelt:
- Have et overordnet indblik BE44` faglige indsats – og medvirke til at sikre, at der er overblik og fokus i opgavevaretagelsen samt sammenhænge mellem mål og metoder.
- Være opdateret og understøttende i rammerne for magt.
- Den daglige sikring af der arbejdes ud fra handleanvisninger, risikoprofiler
- Tovholder på statusbeskrivelser
- Understøtte faglig sparring, i forhold til konkrete daglige udfordringer.
- Understøtte daglige planlægning og arbejdsplan
- samt sikre uddelegering af opgaverne – opfølgning herpå.
- Skal medvirke til sikring af mulighed for at måle effekt og resultater af den pædagogiske indsats.
- Skabe overblik i arbejdet med handleplaner og aktivitetsplaner
- Give sparring til kolleger ved udarbejdelse af pædagogiske planer og sikre kvaliteten af dette.
- Kan dokumentere og reflektere over den pædagogiske indsats.
- Medvirke til, at der fokus på dokumentation
- Vejledende og udførende rolle i arbejdet med den beskrivende dokumentation
- Medvirke til, at de pædagogiske indsatsmål er dokumenteret i Cura.
Hvem er vi?
Boenhed 44 er et specialtilbud for voksne fysisk og psykisk funktionsnedsatte med autisme og/eller gennemgribende udviklingsforstyrrelser, herunder personlighedsforstyrrelser. Boenhed 44 er fysisk placeret på Sølund i Skanderborg. Gruppen af beboere kendetegnes derudover ved omfattende kommunikationsudfordringer. Misforstået kommunikation kan i nogle tilfælde udløse en udadreagerende adfærd hos beboeren. Der bor lige pt. 14 beboere i boenheden, som er opdelt i 2 huse. Der er 8 lejligheder i hvert hus. Det overordnede mål i boenheden er, at skabe en hverdag for den enkelte, som indeholder både tryghed og overskuelighed, men også udfordringer,
aktiviteter og gode oplevelser.
Vores pædagogiske tilgang tager udgangspunkt i Gentle Teaching og vi anvender systematisk neuropædagogiske udredninger i praksis. Det medfører stort fokus på Tegn til Tale, IKT, sanseintegration og Low Arousal. Vi arbejder med udgangspunkt i beboernes hjem og tilstræber en rolig, kærlig og glad omgangstone, hvor vi lægger vægt på en tæt kontakt med den enkelte. Fælles for beboerne er, at de har brug for hjælp og støtte i alle daglige gøremål, lige fra personlig hygiejne og vejledning til spisning og til udførelse af fastlagte aktiviteter. Opgaver med personlig pleje og omsorg indgår som en naturlig del af det pædagogiske arbejde. Nogle beboere har aktivitetstilbud udenfor huset, andre har aktivitetstilbud i vores eget aktivitetstilbud.
Læs mere om Gentle Teaching her.
Vi tilbyder en arbejdsplads hvor mennesker møder mennesker
- Dygtige kolleger der brænder for at arbejde med målgruppen.
- Du bliver klædt på til de forskellige opgaver med en grundig introduktion.
- Mulighed for faglig udvikling gennem temadage, kollegial og ledelsesmæssig sparring og supervision
- Fokus på at arbejde for et sundt arbejdsmiljø
- Gode efteruddannelsesmuligheder, heriblandt kurser og temadage på Sølunds egen kursusafdeling VISS - se mere her.
- Tværfagligt samarbejde med Sølunds fysioterapeuter, musikterapeut, psykiater, læge m.fl.
- Tillidsbaseret ledelse medinddragelse og uddelegering af opgaver.
Vi forventer at du er uddannet pædagog
- Du er en konstruktiv kollega, der bidrager til et stærkt team og hele tiden søger løsningsmuligheder og er reflekterende over egen og andres praksis og kan omsætte disse refleksioner til praksis.
- Du viser ansvarlighed og følger opgaver til dørs. Du søger relevant sparring hos kollegaer, ledelsen eller andre og du tænker tværfagligt og sammen med andre for at skabe den bedste løsning.
- Du kan omstille dig, når noget uforudset opstår, både i forhold til dine egne opgaver, men også i forhold til opståede opgaver i huset.
- Er opmærksom på et godt og tæt samarbejde med øvrige kollegaer og fagpersoner i Landsbyen Sølund.
- At du har fokus på at bevare et konstruktivt og tæt samarbejde med pårørende og værger.
- Ser omskiftelighed og foranderlighed som en spændende del af din hverdag.
Vi ser frem til at høre fra dig.
Kontakt os meget gerne for nærmere information om stillingen:
Susanne Poulsen på telefon 29 35 29 76 eller mail: susanne.poulsen@skanderborg.dk
Ansættelsesfrist 23. februar 2026.
Vi vil afholde samtaler løbende, så send endelig din ansøgning straks og du vil blive kontaktet. Der indkaldes pr. telefon/mail.
Ansættelsesvilkårene for ovennævnte stillinger vil være i henhold til de gældende overenskomster. Der ydes et ekstra tillæg til koordinatorstilling. Ved tilbud om ansættelse rekvireres udvidet straffeattest, ligesom der ved ansættelse skal fremvises et gyldigt kørekort.
I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Skanderborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Sølund Bo 44, Dyrehaven, 8660 Skanderborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-02-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/60f92a02-177c-4570-9e20-aa061bf2581c
