.NET Developer

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du interesseret i en selvstændig rolle med ansvar i et udviklingsteam, der værdsætter trivsel, work/life-balance og faglig udvikling?

Som .NET-udvikler i team.blue bliver du medansvarlig på vores egenudviklede platform, der driver team.blue Nordic - en platform, som benyttes af mere end 250.000 kunder. 

 

Hvis du kan genkende dette, så er det måske dig, vi søger:

  • Når du har grebet en opgave, tager du ansvar for den, og følger den til dørs.
  • Du finder det motiverende at arbejde med store projekter. At holde overblik føles naturligt for dig og giver dig energi.
  • Du har behov for at træffe datadrevne beslutninger. En mavefornemmelse slår sjældent gode data. Det giver dig grundighed og præcision.
  • Du nyder at være i en lærende proces, hvor du får ny viden og indsigt, og du trives samtidig med at dele din viden og indsigt med andre i teamet.

 

Om stillingen

Teamet udvikler bl.a. på virksomhedens kontrolpaneler, billingplatform, intranet og produktintegrationer til kunder og samarbejdspartnere igennem vores brands DanDomain, ScanNet og Curanet.  

 

Aktuelle projekter:

  • Flere produktintegrationer, så vi kan tilbyde vores kunder nye og bedre produkter
  • Feature udvikling på eksisterende produkter (f.eks. Microsoft 365 og Microsoft 365 Backup)
  • Gennemgribende omskrivning af ordreflows
  • Udvidelse af API'er til resellere
  • Investering i udviklingsmiljøer

 

Teknologier og ansvarsområder:

  • Arbejde med Microservices (Docker Containers & Kubernetes)
  • Provisioneringsplatforme og jobsystem (RabbitMQ)
  • Eventbaserede systemer, Continuous Integration (Bamboo & GitLab CD/CI)
  • Udvikling og vedligeholdelse af tekniske platforme
  • Implementering af systemdesign og arkitektur
  • Bidrag til teknisk retning og projektledelse
  • Teknisk sparring med kollegaer

 

Arbejdsproces:

  • In-house opgavestyring uden behov for timelogning til fakturering
  • Fokus på at lette kollegers arbejde og sikre gode brugeroplevelser med vores produkter
  • SCRUM (lightweight) 2 ugers sprint

 

Vi ser gerne, at du

  • Har mindst 2 års relevant erfaring
  • Har C# forståelse på højt niveau og ambitioner om at nå et endnu højere niveau   
  • Mestrer teknologier som .NET 8 (C#) & Web API (REST), .NET framework (C#), MVC og SQL
  • Har erfaring med ORM (f.eks. Entity Framework eller NHibernate), Patterns og Unittesting   
  • Har kendskab til Dependency Injection og JavaScript 
  • Har forståelse for valg af den rigtige teknologi til opgaven og generelt holder dig opdateret på branchetendenser og den teknologiske udvikling. 

Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har erfaring med Continuous Integration og Microservices.   

 

Vi tilbyder

  • Et trygt arbejdsmiljø med stor frihed 
  • God balance mellem arbejdsliv og privatliv samt mulighed for hjemmearbejde
  • Buddyprogram og grundig oplæring med introforløb
  • Faglig sparring med nogle af de bedste (og rareste😉) inden for området 
  • Mulighed for efteruddannelse og relevante kurser 
  • En fantastisk kantine med morgenmad, frokost og ualmindelig god kaffe   
  • Sociale arrangementer (f.eks. fredagsarmbånd til Smukfest) og personaleture
  • Rabatordninger og medarbejdertilbud som fx fitness, massage, fysioterapi og frisør
  • Forbedrings-Fredag: Hver 14. dag bestemmer vi selv, hvad vi arbejder på, f.eks. personlig udvikling eller forbedring af eksisterende kode, som ligger uden for roadmap.

 

Information og ansøgning

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Team Lead, David Joel Thierry, på david.thierry@team.blue.  

Arbejdssted: team.blue Denmark A/S, Højvangen 4, 8660 Skanderborg  - et stenkast fra motorvejsafkørslen og togstationen.  

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Skanderborg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

team.blue Denmark A/S, Højvangen, 8660 Skanderborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 21-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5979633

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet